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No caso do apostador que venceu sozinho, o valor recebido deve ser de R$ 189 milhões. Já quem estava no bolão deverá receber em torno de R$ 13,5 milhões cada (R$ 189 milhões divididos pelos 14 participantes).

A companhia, controladora da TIM no Brasil, recebeu uma oferta de aquisição feita pela KKR em novembro que avaliou o grupo de telecomunicações em 33 bilhões de euros, incluindo dívida.

O aumento dos preços de matérias-primas, que pesou sobre o setor, mostrou alívio recentemente em meio a esforços do governo para aumentar a oferta e estabilizar os preços.

As ações da empresa atingiram um recorde de 182,88 dólares no intradiário da primeira sessão de 2022. A Apple agora representa 7% do índice S&P 500, segundo a Reuters Breakingviews.

As ações da empresa subiram 2,35%, para 181,80 dólares, às 14h54 (horário de Brasília). O papel precisa atingir 182,86 dólares para atingir o marco.

Quatro fontes da Opep+ disseram à Reuters que o grupo concordou em sua reunião desta terça-feira em adicionar 400.000 barris por dia (bpd) à produção em fevereiro, porque espera que a variante Ômicron tenha um impacto de curta duração na demanda.

As ações da EDP Energia (ENBR3), Neoenergia (NEOE3), Suzano (SUZB3) e Ultrapar (UGPA3) saíram da carteira, enquanto o banco aumentou a variação setorial nas novas recomendações e inseriu Americanas (AMER3), Bradespar (BRAP4), Marfrig (MRFG3) e SLC Agrícola (SLCE3).

O índice registrou salto de 22,4% em 2021, seu segundo melhor desempenho anual desde 2009, já que o estímulo econômico constante, o crescimento dos lucros corporativos e a distribuição de vacinas encorajaram investidores a direcionar dinheiro para os mercados de ações.

Em PARIS, o índice CAC-40 ganhou 0,90%, a 7.217,22 pontos.

Confira os destaques desta terça-feira:

Os investimentos do programa criado com foco na incorporação de novas reservas estão no plano de negócios da Petrobras, que não divulgou valores específicos para o RES20.

De acordo com o comunicado, o cartel reiterou a importância de seguir com o mecanismo e com o período de compensação até o final de junho deste ano.

De acordo com a Advocacia Garcez, que representa os Sindicato dos Trabalhadores das Empresas de Energia do Rio de Janeiro e Região (Sintergia-RJ), o documento imposto pela Eletrobras aos empregados que não se sentem seguros para voltar ao trabalho presencial – seja por terem comorbidades ou conviverem com pessoas com comorbidades -, teria cláusulas onerosas para os empregados.

Confira os destaques desta segunda-feira:Bradesco (BBDC4)

Confira a agenda econômica desta segunda-feira:

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